
Mensen zijn geneigd het zekere voor het onzekere te nemen en hun opvattingen eerder vóór zich te houden dan die te delen. Hoe zorg je ervoor dat medewerkers zich veilig voelen in een bijeenkomst?

‘Er zijn ook redenen om te treuren over de voortijdige aftocht van Dennis Wiersema’ schrijft Raoul Du Pré in de Volkskrant. Hoe kun je reageren op mensen die prima werk leveren, maar daarbij gedrag vertonen dat niet kan? Daarover gaat het sprookje van de Briesende Bovenmeester. Lees hieronder het sprookje dat ik schreef van de Briesende […]

Ontdek de vijf kenmerken van goed presterende teams. Blog van Walter van den Elsen.